0,1 мм * 500 PET Mylar Litz Wire емальований мідний ліц дріт
Протокол випробувань стрічкового ліц-дроту | ||||||||
Специфікація: 0,1 мм*500 | Ізоляційний матеріал: PI | Тепловий клас: 155 клас | ||||||
Пункт | Одиночний діаметр дроту (мм) | Діаметр провідника (мм) | OD (мм) | Опір (Ω/м) | Діелектрична міцність (v) | Крок (мм) | № нитки | % перекриття |
Технічна вимога | 0,107-0,125 | 0,10±0,003 | ≤3,80 | ≤0,004762 | ≥4000 | 60±3 | 500 | ≥50 |
1 | 0,110-0,114 | 0,098-0,10 | 3.05-3.18 | 0,004408 | 9400 | 60 | 500 | 52 |
PET-плівка також поліефірна плівка. PET-плівка — це пакувальна плівка з комплексними характеристиками.Має хорошу прозорість і блиск;хороша повітронепроникність;помірна вологостійкість, а при низьких температурах вологопроникність знижується.Плівка ПЕТ має відмінні механічні властивості, її міцність і в'язкість є найкращими серед усіх термопластів, а її міцність на розрив і ударна в'язкість набагато вищі, ніж у звичайних плівок;і він має хорошу міцність і стабільні розміри, і підходить для вторинної обробки, такої як друк.ПІТ-плівка також має чудову тепло- та морозостійкість, а також хорошу стійкість до хімічних речовин та масла.
Блок живлення базової станції 5G
Зарядні станції для електромобілів
Промисловий двигун
Потяги Maglev
Медична електроніка
Вітрові турбіни
Компанія Ruiyuan, заснована в 2002 році, вже 20 років займається виробництвом емальованого мідного дроту. Ми поєднуємо найкращі технології виробництва та емальовані матеріали, щоб створити високоякісний емальований дріт, найкращий у своєму класі.Емальований мідний дріт лежить в основі технологій, які ми використовуємо щодня – прилади, генератори, трансформатори, турбіни, котушки та багато іншого.Сьогодні Ruiyuan має глобальний слід, щоб підтримувати наших партнерів на ринку.
Наша команда
Ruiyuan приваблює багато видатних технічних і управлінських талантів, і наші засновники створили найкращу команду в галузі з нашим довгостроковим баченням.Ми поважаємо цінності кожного працівника та надаємо їм платформу, щоб зробити Ruiyuan чудовим місцем для кар’єрного зростання.